MSL Neurology

AbbVie in Nederland is een jong, ambitieus gezondheidsbedrijf waar mensen en de kwaliteit van leven op de eerste plaats komen. De ervaring van ziekte is persoonlijk, dus geven we om de dingen die belangrijk zijn voor patiënten. Als marktleider ontwerpen we samen met partners gezondheidsoplossingen rond onze innovatieve geneesmiddelen voor complexe ziekten, die de zorgstandaard verbeteren. Door mensen te helpen fit te zijn voor hun werk en gezinsleven, maken we een opmerkelijke impact op het leven van mannen, vrouwen en kinderen in de Nederlandse samenleving.

Functie introductie

De rol van Medical Science Liaison Neurologie biedt een unieke kans om de ervaring in Neurologie te verbreden, deel uit te maken van de lanceringsvoorbereidingen van Neurologie en ervaring op te doen of uit te breiden op het gebied van Medical Affairs.

Over het algemeen vraagt de rol van Medical Science Liaison om een persoon met een hoge ambitie en sterke sociale vaardigheden die diepgaande wetenschap kan vertalen naar impactvolle samenwerkingen met onze klanten.

Primaire Functie

- Samen met de collega's van Neurologie ontwikkelen en leiden van de in-field launch readiness programma's.

- Opzetten en onderhouden van wetenschappelijke partnerschappen met externe experts om inzicht te krijgen in de onvervulde behoeften van de on-label en gerichte indicaties.

- Proactieve uitvoering van de medische activiteiten in het veld en fungeren als de wetenschappelijke/medische expert in het veld voor AbbVie in Neurologie.

- Werkt nauw samen met andere Neurologie teamleden om te zorgen voor een goede communicatiestroom van in-field naar het Neurologie brand team, Medische Informatie en Farmacovigilantie en het lokale SM&M team, indien van toepassing.

Tot de belangrijkste verantwoordelijkheden behoren:

- Opbouwen en onderhouden van een sterke medische en wetenschappelijke aanwezigheid voor Abbvie in belangrijke ziekenhuizen door het faciliteren van onderzoeks- en educatieve initiatieven.

- Samenwerken en cross-functioneel samenwerken met andere teamleden in het veld met behoud van functionele onafhankelijkheid.

- Deelnemen aan peer to peer wetenschappelijke uitwisseling met externe experts en in staat zijn om diepgaande ziekte/productkennis op een niet-commerciële manier te delen met externe experts.

- Assisteert collega's van Clinical Operations bij het initiëren, overzien en opvolgen van toegewezen klinische studies en medische projecten.

- Fungeren als contactpunt met thought leaders om investigator initiated study (IIS) ideeën en verzoeken om ondersteuning te vergemakkelijken voor de lokale en wereldwijde medische teams waar nodig.

- Geloofwaardige presentaties geven over wetenschappelijke zaken aan artsen, individueel of in groepen.

- Deelnemen aan het selectieproces om geschikte gekwalificeerde thought leaders te identificeren.

- Afhankelijk van het product en de behoeften, relevante wetenschappelijke bijeenkomsten en conferenties bijwonen.

- Op verzoek assisteert hij artsen bij verzoeken om toegang tot geneesmiddelen van AbbVie in het kader van programma's voor vroege toegang, met inachtneming van alle toepasselijke wettelijke en regelgevende vereisten.

Basis:

- Vloeiend Nederlands en Engels

- (Bio)-Medisch doctoraat vereist. Doctoraat in een relevante therapeutische specialiteit is een pre.

- Bewezen staat van dienst in het initiëren, uitrollen en afronden van projecten.

- Ervaring met het werken in een cross-functionele teamomgeving (matrix).

- Aantoonbare sterke sociale vaardigheden en proactieve houding.

Belangrijkste competenties:

- Sterk academisch denkvermogen met nog sterkere sociale vaardigheden.

- Het vermogen om ingewikkelde wetenschappelijke zaken op een logische en begrijpelijke manier uit te leggen.

- Ondernemersmentaliteit met een intrinsieke interesse om samen te werken in een team.

- Vindingrijk en in staat om zelfstandig projecten te initiëren en te leiden met een crossfunctioneel team.

- Verantwoordelijk en nauwkeurig werken.

Manieren waarop we werken

- Focus op de patiënt

- Creatief op zoek naar toekomstige mogelijkheden

- Veerkrachtig wanneer je wordt geconfronteerd met obstakels

- Teamspeler, werkt graag in een complexe matrixomgeving

- Aanpassingsvermogen in een veranderende omgeving

- Handelt in overeenstemming met regelgeving/beleid, ethiek en verplichtingen 

Agency Disclaimer 

AbbVie accepteert geen ongevraagde hulp van zoekbureaus voor vacatures. Alle CV's / cv's die door zoekbureaus worden ingediend bij een medewerker van ons bedrijf zonder een geldige schriftelijke overeenkomst voor deze functie, worden beschouwd als het exclusieve eigendom van ons bedrijf.  Er wordt geen vergoeding betaald in het geval dat een kandidaat door ons bedrijf wordt aangenomen als gevolg van een doorverwijzing door een bureau zonder bestaande overeenkomst. Waar wel een agentuurovereenkomst bestaat, zijn introducties specifiek voor de functie. Geen telefoontjes of e-mails a.u.b.

AbbVie zet zich in om integer te handelen, innovatie te bevorderen, levens te veranderen, onze gemeenschap te dienen en diversiteit en inclusie te omarmen. Het is het beleid van AbbVie om gekwalificeerde mensen aan te nemen op basis van vaardigheden, zonder discriminatie ten opzichte van werknemers of sollicitanten op grond van ras, huidskleur, godsdienst, afkomst, leeftijd, geslacht (inclusief zwangerschap), lichamelijke of geestelijke beperking, medische aandoening, genetische informatie, geslachtsidentiteit of -uitdrukking, seksuele geaardheid, burgerlijke staat of elke andere vorm van discriminatie.