Regional Market Access Manager (all genders) - für die Regionen Baden-Württemberg oder Hessen/Thüringen

Herzlich willkommen bei Abbvie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit ca. 50.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.000 Mitarbeitern in Deutschland hast du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf der ganzen Welt? Du möchtest dein Fachwissen einsetzen, um die Lebensqualität von Patienten zu verbessern? In einem herausfordernden Arbeitsumfeld, dass dir die Möglichkeit bietet, deine eigenen Fähigkeiten zu erweitern und zu entwickeln? Dann bist du bei uns richtig!

Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams als

Regional Market Access Manager (all genders) - für die Regionen Baden-Württemberg oder Hessen/Thüringen

Hier bringst du viel in Bewegung:

• Auf- und Ausbau etablierter Netzwerke sowie enge Zusammenarbeit mit Kassenärztlichen Vereinigungen, Krankenkassen, Medizinischen Diensten der Krankenkassen und Ärzteverbänden sowie anderen gesundheitspolitischen Meinungsbildnern auf Landes- und Regionalebene zur Sicherstellung eines bestmöglichen regionalen Marktzugangs unserer Produktpalette
• Ermittlung der Bedürfnisse/Barrieren (gesundheitspolitisch, wirtschaftlich) von Stakeholdern hinsichtlich der Nutzung unserer innovativen Produkte und Ableitung von Strategien zur Unterstützung aller weiteren in-field-Teams
• Identifizierung und Priorisierung von regionalen Stakeholdern nach ihrer strategischen Bedeutung sowie Ableitung eines strategischen Stakeholder Engagements
• Intensivierung und Ausbau des etablierten Netzwerkes zu regionalen Entscheidungsträgern und Meinungsbildnern im Gebiet
• Sammlung und Bewertung von regionalen gesundheitspolitischen Entwicklungen, von Informationen über produktrelevante neue Versorgungsformen, insbesondere im Bereich der Selektivverträge und deren Bereitstellung
• Teilnahme an Regionaltagungen zum Austausch mit den Business Units zu allen Market Access spezifischen Fragestellungen und Durchführung von Schulungen zu gesundheitspolitisch relevanten Themen
• Organisation, Durchführung und Teilnahme an regionalen Veranstaltungen sowie Vortragstätigkeit zu gesundheitspolitischen Themen und Rahmenbedingungen
• Mitentwicklung und Umsetzung von regionalen produkt- bzw. indikationsspezifischer Versorgungsprojekten (z.B. selektivvertragliche Verbesserung der Versorgung)
• Mitarbeit in den cross-funktionalen Market Access Teams (MAx-Teams)

So machst du den Unterschied:

• mehrere Jahre Berufserfahrung in einer gesundheitspolitischen Abteilung oder einer vergleichbaren Position in der pharmazeutischen Industrie
• eine Zusatzausbildung / -studium im Bereich Gesundheitspolitik, -ökonomie ist von Vorteil
• Sachkenntnisse gemäß § 75 AMG
• profunde Kenntnisse der gesundheitspolitischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen für die wirtschaftliche Anwendung von Arzneimitteln und der Arzneimittelsteuerung, insbesondere im Bereich der Kassenärztlichen Vereinigungen, Ärzteverbänden, Krankenkassen und Medizinischen Diensten
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit regionalen Entscheidungsträgern sowie im Projektmanagement
• Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke, sehr gute Sprachkompetenz (deutsch)
• Fähigkeit komplexe Sachverhalte, einfach und kundenorientiert zu formulieren und Wissen zu vermitteln
• analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wie wir gemeinsam Großes bewegen:

• mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo du Wirkungen erzielen kannst
• mit einer offenen Unternehmenskultur
• mit einer attraktiven Vergütung
• mit einem intensiven Onboarding durch einen Mentor
• mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance
• mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen
• mit betrieblichen Sozialleistungen
• mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation
• mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten
• mit einem starken, internationalen Netzwerk

Bring frischen Wind in unser Team – und deine Karriere

Bei AbbVie zählt dein individueller Beitrag – helfe uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil von unserem Erfolg und wachse mit uns – und wachse über dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Alles, was du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit dir. Bitte gebe bei deiner Bewerbung an, für welchen Standort du dich interessierst.

AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives, serving our community and embracing diversity and inclusion.  It is AbbVie’s policy to employ qualified persons of the greatest ability without discrimination against any employee or applicant for employment because of race, color, religion, national origin, age, sex (including pregnancy), physical or mental disability, medical condition, genetic information, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, status as a protected veteran, or any other legally protected group status.

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