Ce qu’il faut savoir de nous :

Allergan, filiale du groupe AbbVie, allie recherche scientifique de pointe, expertise et passion pour concevoir des solutions thérapeutiques innovantes. Nous nous efforçons d'avoir un impact remarquable sur la vie des patients à travers plusieurs aires thérapeutiques principales : l’immunologie, l’oncologie, les neurosciences, les soins oculaires, la virologie, la santé de la femme et la gastro-entérologie, en plus des produits et services du portefeuille Allergan Esthétique.

Pour soutenir la Recherche et le Développement continu de traitements innovants, nous recrutons pour notre département Qualité :

Un(e) Responsable Contrôle Qualité

Cette mission basée dans l'un de nos principaux centres d'excellence pour la médecine esthétique conviendra à toute personne désirant évoluer au sein d’une organisation multiculturelle alliant agilité, engagement et rapidité d’action.

Vous êtes plus qu’une fonction, vous êtes :

Un expert dans votre domaine, en assurant, sous l’autorité du Directeur Qualité, la gestion des Laboratoires de Contrôle Qualité Analytique, Contrôle Qualité Environnement et Contrôle Qualité Microbiologique dans le respect des règles EHS, des normes et des réglementations applicables.

Vous nous apportez votre capacité à :

• Assurer le management des équipes Contrôle Qualité (8 directs reports/35 collaborateurs) : recrutements, développement, entretiens de performance, suivis réguliers, gestion des congés, organisation du travail et gestion des priorités
• Piloter les processus tels que définis dans le système Qualité (Contrôle des produits ; Contrôle des ZAC-Utilités-Chambres froides).
• Organiser, coordonner, suivre la réalisation des analyses physico-chimiques, microbiologiques & des études de stabilité en respectant les impératifs qualité / coûts /délais
• Approuver les résultats des analyses réalisées au sein des laboratoires d’analyse et réalisées en sous-traitance.
• Gérer les résultats hors spécifications (investigations ; résultats ; communication avec le service Assurance Qualité)
• Identifier et documenter les non-conformités relatives au produit, processus et au système qualité en suivant les circuits prédéfinis
• Assurer le fonctionnement et le développement du service CQ Environnement pour garantir la maitrise des conditions d’environnement en ZAC (zone à atmosphère contrôlée).
• Être le référent du site sur tous les aspects microbiologiques/environnement, assurance de stérilité et le référent AQ sur le secteur Facilities (Utilités/Bâtiments Travaux neufs).
• Assurer la gestion de l’environnement de production (salles blanches, systèmes d’eau, d’air comprimé…)    

Vous possédez des atouts pour nous rejoindre :

• Une formation supérieure (Bac+5) en Chimie/biochimie/microbiologie complétée par une expérience significative (3 à 5 ans minimum) en management d’équipe et management d’un laboratoire dans une industrie similaire (dispositifs médicaux, pharmaceutique)
• La connaissance en environnement de production (salles blanches, eau)
• La pratique de l’Anglais professionnel courant (participation à des conférences téléphoniques en anglais et rédaction de documents)
• Une forte autonomie et le sens des responsabilités
• Une orientation Terrain
• Une capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse
• Une aptitude à communiquer à l’écrit comme à l’oral et à vous montrer assertif & force de proposition
• Le sens du travail en équipe
• Une aptitude à s’adapter au changement

AbbVie is an equal opportunity employer including disability/vets. It is AbbVie’s policy to employ qualified persons of the greatest ability without discrimination against any employee or applicant for employment because of race, color, religion, national origin, age, sex (including pregnancy), physical or mental disability, medical condition, genetic information, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, status as a disabled veteran, recently separated veteran, Armed Forces service medal veteran or active duty wartime or campaign badge veteran or a person’s relationship or association with a protected veteran, including spouses and other family members, or any other protected group status. We will take affirmative action to employ and advance in employment qualified minorities, women, individuals with a disability, disabled veterans, recently separated veterans, Armed Forces service medal veterans or active-duty wartime or campaign badge veterans. The Affirmative Action Plan is available for viewing in the Human Resources office during regular business hours.